徐留平，一个曾经树立过国内汽车行业标杆的人物，在丰富的职业生涯中，不断地挑战自己，开创新局面。他所在的一汽集团，也因为他的贡献而成为中国汽车业的龙头企业之一。今天，我们就来看看徐留平在一汽的履历和他的离任履新。
徐留平毕业于华北工学院（现河北工业大学），随后考取了哈尔滨工业大学的博士研究生。他在学生时代就展现出了非凡的才华和领导才能，成为学生会主席。毕业后，他留在哈尔滨工业大学工作了一段时间，随后转入了一汽集团。
徐留平进入一汽后，迅速升职，成为了一汽轿车公司的副总经理。在担任这个职位期间，他推出了一系列改革措施，包括减少人员开支和改善生产质量。这些措施有效地提高了公司的效率和盈利能力，徐留平也因此赢得了公司高层的信任和尊重。
2001年，徐留平成为了一汽集团的副总经理，负责整个集团的管理工作。在这个职位上，他通过改善生产流程、优化生产结构、拓展销售渠道等措施，推动了一汽集团的快速发展。2005年，他晋升为集团总经理，成为中国汽车行业的巨头之一。
徐留平的执掌下，一汽集团连年获得了各项荣誉，包括中国优秀企业管理奖、中国汽车工业协会质量奖等。在2009年，徐留平还获得了国家科技进步特等奖，成为中国汽车行业最高的荣誉之一。
在徐留平的领导下，一汽集团进一步扩大了业务范围，加强了与国际知名汽车企业的合作，开拓了新的市场。2009年，一汽集团与马自达汽车公司签署了合资协议，共同组建了一汽马自达汽车有限公司。这是中国汽车行业规模最大、品牌最优、技术最先进的合资企业之一，也成为了中国汽车行业的典范。
然而，在2011年，徐留平宣布辞去一汽集团总经理的职位。他将离开一汽，加入上汽集团，并担任副总经理。这一决定引起了广泛的关注和猜测。但是，徐留平本人并没有透露具体的原因和动机。
在上汽集团工作期间，徐留平继续展现了自己的才华和领导能力。他加强了上汽集团与合作伙伴的合作关系，推动了公司的技术创新，扩大了公司在国内外市场的影响力。在他的领导下，上汽集团实现了稳定增长，并成为了中国汽车行业的又一龙头企业。
徐留平的离任和履新，让人不禁思考汽车行业的未来。他在一汽集团和上汽集团的领导经验，对于整个行业的发展都具有重要的启示意义。他在职业生涯中所展现的才华、勇气和智慧，将继续为中国汽车工业的繁荣做出贡献。
任内铁腕改革
徐留平出生于1955年，是一位中国政治家。他曾担任江西省委书记和河南省委书记，被誉为“铁腕改革派”。在他的领导下，江西省和河南省都进行了深刻的改革和发展。他推动了农村改革，促进了农村经济的发展，提高了农民的生活水平。他还实施了大规模的企业改革，促进了私营经济的发展，推动了经济的增长。徐留平在任期间，采取了严格的措施打击腐败和治安问题。他强调领导干部的廉洁自律，落实“一岗双责”，坚决打击腐败行为。徐留平的领导风格被称为“铁腕”，他以严格的工作作风和务实的领导方式获得了广泛的赞誉。他的工作成果也为中国经济和社会的发展做出了贡献。